一、公司简介

   北京全时叁陆伍连锁便利店有限公司(以下简称“全时便利”)，成立于2011年。秉持着打造“全球便利店行业领导品牌之一”的理念，围绕“24小时”、“便利”、“品质”、“社区服务”几个关键词，脚踏实地做好便民服务。全时便利大力发展“便利店+”，通过线上互动与线下体验，融汇人流、物流、商品流、数据流，构成全时互联网完整的“便利店+”生态链，在迅速开店的基础上创新思维，在多元化的时代做更多新鲜有趣的尝试。以“为客户提供便利、快捷、全方位的服务”为宗旨，全时人有足够信心让中国便利店走上世界舞台。2017年，全时便利正式展开全国布局，北京签约门店达350家，一举打破了外资便利店企业在北京的垄断局面。自7月起先后开拓天津、廊坊、杭州、苏州、重庆、武汉等市场。同时全面启动IPO计划，根据国际知名PE公司最新测算，全时便利整体市场估值达15个亿，未来五年，全时便利计划投入100亿元，运用全新的“零售+互联网+金融”思维，实现“全国万店，三网融合”的宏伟蓝图。以“为客户提供便利、快捷、全方位的服务”为宗旨，全时人有足够信心让中国便利店走上世界舞台。

二、招聘信息

（一）招聘职位

管理培训生

（二）岗位职责

1、经过在集团内部（门店、）轮岗实践和学习处理店铺各项基本业务，包含顾客接待、商品整理、收银、清扫等工作；

2、了解顾客的需求，接受顾客的咨询；

3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。

（三）任职资格

1、本科及以上学历，热衷于零售业；

2、有梦想、有工作热情，敢于挑战自我；

3、具备较强的责任心和亲和力，有服务意识以及出色的沟通能力；

4、熟练使用电脑及常用办公软件。

（四）岗位通路

1、清晰的轮岗计划：所有管理培训生皆从北京店面总部开始轮岗实践，在轮岗中发现自身优势，确定自己能发挥特长的岗位，经过评定且尊重个人意愿进行定岗; 
2、完善的培训体系：针对职位晋升有完善的培训计划，快速提升能力； 

3、培养周期：

集中培训 - 门店实习 – 考评定岗 – 在职培养 –持续关注

4、职业路径：

管培生轮岗（1年）—主管级（2-3年）—经理级（4－5年）—总监级（6-8年）—高管（8年以上）

5、覆盖城市：北京、天津、成都、杭州、武汉…….

（五）应聘方式：

投递简历：xiaozhao@ourhours.net

简历截止日期：2017年12月31日